Vem passar för ett säsongsjobb och frågor om arbetsvillkoren.

[BNatur]

Hej!

Jag har rätt nyligen varit på intervju på en skidanläggning i Sverige, (vill inte skriva var då det kan vara känsligt för arbetsgivaren). Det gäller jobb i antingen uthyrning, shopen och verkstaden.
Jag har varit arbetslös ett tag och blev sugen på att jobba praktiskt och skidrelaterat. Så jätteroligt att jag fick gå på intervju. Nåväl, jag har varit på två andra intervjuer men har ingen aning om jag får något av de jobben men klart det finns en chans. Får veta i slutet av nästa vecka gällande alla jobb så kan inte göra så mycket mer än att vänta. Men har ändå en del funderingar som är viktigt för mig att få svar på.
Jag skriver här för att jag undrar över arbetsvillkoren gällande säsongsjobb i Sverige. Som jag fattar det får man max 30 minuters rast på en dag och jobbar då mellan 30-60 h/vecka plus varje helg på det här stället. Jag är i 30-års åldern, värderar min fritid högt och men kan tänka mig att dra ner på nån kvällsaktivitet. Dock vill jag inte bara jobba och aldrig få se mina vänner (har inte barn) och jag blev varnad att det här jobbet gör att man inte kan träffa sina vänner så ofta.
Arbetsuppgifterna verkar jätteroliga, stämningen god och arbetsgivaren har gott rykte. Men ja, man verkar jobba arslet av sig och det känns som om att man inte kommer att få träffa sina nära och kära lika mycket längre. Jag är väl medveten om att det är ett hårt (men roligt) jobb men hade ingen aning om att det var så pass mycket jobb för relativt låg lön. Lönen är väl iof inte det viktigaste men ändå. Säsongen är slut i april och då måste jag hitta nytt jobb. Om jag får jobbet och kanske kommer upp i 60h/vecka så kommer jag inte hinna söka andra jobb. Jobbar jag mindre så hinner jag nog söka lite. Det kanske låter som att jag inte vill ha jobbet, men så är det inte. Det är bara det att jag vill ta reda på förutsättningarna och villkoren för att se om det här är ett jobb för mig eller ej. För alla kanske inte passar för ett säsongsjobb? Hur bör man vara som person för att passa?

Ni som har säsongat i Sverige, vad säger ni utifrån vad jag skriver? (gärna ni som är runt 30 då man inte är lika kräsen som yngre, iaf var inte jag det). Tacksam för svar!

 

[unsuspected]

Får en känsla att det inte är så många i 30+ som säsongar? Rätta mig gärna om jag har fel.
Ang de dåliga villkoren så gäller tillgång och efterfrågan.

 

[linkan_110]

Låter väl som egentligen ganska normalt, säsongsjobb etc medför ju vissa andra fördelar, kanske inte går att betala mjölk med dom.. Men kan vara värda mycket mer ändå ?!

Gjorde samma resa 2008, arbetslös ett år, kollade jobbmöjligheter i åre...såg massa taxijobb, tog kort, blev kvar i 3år,kvällsjobb visst började 1700, slutade 0300, hem sova, ut o shredda...

fine du jobbar kväll, du hinner om du har tur hem och äta, vissa gånger får du be nån polare komma med mat till bilen...osv.. men ibland många timmar i bilen, för dig själv med netflix(stillastående). Men du är i princip fit for fight för backen från 1000 och kan fortfarande jobba nästa natt.

Så att söka sig mot säsongsbranschen och förvänta sig arbetsvillkor,lön etc som hemma, då blir man nog besviken tyvärr... vad jag vet ?

 

[Heddious]

Ang de dåliga villkoren så gäller tillgång och efterfrågan.

I Sverige borde väl även någon form av kollektivavtal gälla?

Kan du ta reda på vilket fack som ditt potentiella jobb sorteras under (vet att en del skidanläggningar ibland på något vis lyckas peta in allt från liftdrift till skidskola och backrestauranger under HRF:s kollektivavtal, vilka har betydligt sämre OB än exempelvis Handels) så kan du via det fackets hemsida säkert hitta vad som gäller för exempelvis övertid o. dyl. Eller mejla facket och fråga.
Det förutsätter dock att arbetsplatsen ifråga har kollektivavtal, såklart..

Jag har själv inte säsongat i Sverige, så mer input än så kan jag tyvärr inte komma med. Du har inte möjlighet att fråga någon annan som jobbat där förut om hur det är osv?

 

[jonasqvitslund]

Jag har arbetat mina år för Sveriges största företag inom denna bransch, både som skidlärare och snöläggare. De använder sig av HRF och tyvärr är ju avtalen som dom är. De lokala avtalen för Åre var inskannade dokument från 1989, kanske har uppdaterats nu men detta var 2013, alltså 24 år gamla avtal. Kan inte säga att det var det som fick det att rinna över för mig, men det var en bidragande orsak.

Ofta fick man skriva på ett avtal när anställningen började att man accepterade att jobba övertid till normal timlön. I praktiken innebar det att om man inte skrev på blev man aldrig tillfrågad att arbeta utöver normal arbetstid. Och man blev hemskickad när arbetstiden tog slut fast det fanns jobb att göra. Olagligt eller ej vet jag inte, men det var så de gjorde. Så en viss sanning med modifikation är det gällande tillgång och efterfrågan. Arbetsgivarna ser det som att det alltid finns någon utanför företaget som kan göra ditt jobb lika bra som du, oavsett om du jobbar i lift, pist, skidinstruktör, hyran etc. Att bli "ovärderlig" på en skidanläggning är svårt, då måste du klättra högt, och när du väl är där har du fått den lönen du förtjänar och då stannar du länge på din position. Vilket i de lägre leden innebär problem eftersom du i princip aldrig lyckas komma uppåt, mellancheferna stannar länge på sina poster. Inom skidskola är det mest ironiskt eftersom företagen klagar när skidlärarna jobbar 1-2 år, tar skidlärarexamen, och sen drar till alperna och tjänar dubbla pengar. Men det finns ingen vilja till att börja betala mer för kompetensen och få de att stanna.

Jag skulle först och främst värdera anledningen till att säsongsarbeta, framförallt om man är lite äldre än 19-20. Att bo i en stuga med 5 partysugna 19-åringar kanske inte är vad man letar efter, eget boende är inget man kan räkna med om man tar boende genom arbetsgivaren. De äldre jag känner som fortfarande säsongsarbetar värderar livsstilen och aktiviteterna kring en skidanläggning högt(skidor/cykel) och säsongar av den anledningen, och de står därför ut med låg lön, dåliga villkor etc. Jag har aldrig varit i situationen att jag varit utan jobb vilket säkert förändrar värderingarna man har kring ett jobberbjudande etc, så jag förstår att det lockar.

 

[BNatur]

Hej alla och tack för era svar!

unsuspected: Nej, det är nog inte så många i 30+ som säsongar, men det spelar ju ingen roll. Jo visst gäller tillgång och efterfrågan.


linkan_110: Jo du har nog rätt. Jag får fundera på saken. Det låter inte som en grej för mig att jobba som du gjorde dock. Jag kommer inte att jobba kväll hur som helst och bil har jag inte. Jag kommer bli tvungen att samåka med andra men har bostad på några mils avstånd. Jo, jag får nog kanske tänka om för arbetsvillkoren funkar nog inte för just mig. Tack för din input!


Heddious: De sätter lön enligt kollektivavtal. De står under ett fack jag inte minns namnet på men står strax över Handels iaf. Jag får väl kolla med facket även om jag nu har bestämt mig för att inte jobba säsong, orkar inte pga stress. Jo, jag kan iof fråga nån som har jobbat där förut under förutsättning att den personen också var i 30-års åldern när den jobbade. Tack för dina tankar!

jonaslukarlsson: Oj, 24 år gamla avtal, det låter ju helt sinnessjukt. Jag förstår att det var en bidragande orsak för din del! Det låter absurt hur de har behandlat dig faktiskt, men ja, olagligt eller inte, de gjorde så ändå. Mitt mål är dock inte att klättra högt utan isf bara säsonga tills jag får ett annat jobb, förhoppningvis redan vid årsskiftet/tidigt i vår. Så jag drömmer inte om att säsonga, det är bara ett jobb för mig även om arbetsuppgifterna verkar jättekul. För mig är det viktigare med bra arbetsvillkor, struktur (fast eget ansvar) och dylikt. Hyfsade arbetsuppgifter vill jag ha men jag måste veta att företaget jag jobbar för följer lagen. Det låter som en väldigt tuff värld utifrån det du beskriver och sorgligt att det inte finns någon vilja till att börja betala mer för kompetensen.

Så ja, anledningen till säsongsarbete för min del är att jag inte just nu har så mycket annat jobb på gång plus att det låter roligt att få jobba i verkstaden samt uthyrningen. Men det är inget jobb jag ser som ett långsiktigt då jag eg vill jobba mer mot friluftsliv, klimat och miljö. Så det här är eg "bara" ett jobb på vägen mot ett annat jobb. Jag kommer att bo i min egna lägenhet då anläggningen ligger med bil/bussavstånd från den stad jag bor i. Så jag slipper biten att dela stuga med massa partysugna 20-åringar! Jag tror att den livsstil som dina äldre kompisar värderar inte är något för mig eftersom den just innebär dålig lön, dåliga villkor och inte veta hur man ska försörja sig efter säsongens slut. Jo, precis, det är nog så att mina värderingar är annorlunda ang. jobberbjudande på skidanläggning pga min arbetssituation. Men nu har jag fått en annan insikt i branschen och kan med all säkerhet säga att den inte är något för mig. Tusen tack för att du delade med dig av dina tankar och erfarenheter, väldigt värdefullt!

 

[jonasqvitslund]

Skönt att jag kunde ge lite insikt och underlätta ditt beslut!

Jag ångrar mig inte en sekund över min tid som säsongare, skulle snarare säga att jag på ett sätt längtar tillbaka, men det är ju för att livsstilen tilltalar mig. Klart att villkoren sög men det var bitar som jag kunde leva med. Lönen som ingenjör är dock för hög för att säsonga igen

 

[linkan_110]

linkan_110: Jo du har nog rätt. Jag får fundera på saken. Det låter inte som en grej för mig att jobba som du gjorde dock. Jag kommer inte att jobba kväll hur som helst och bil har jag inte. Jag kommer bli tvungen att samåka med andra men har bostad på några mils avstånd. Jo, jag får nog kanske tänka om för arbetsvillkoren funkar nog inte för just mig. Tack för din input!

Skal tilläggas att jag klarade mig på ca 2-3nätter i veckan, så hade ganska gott om tid för och socialisera kvällstid. På den tiden hade jag betalt per timme, oavsett om jag fick körning eller inte, så ett pass var 10h-12h, 2-30h/v är ju nästan heltid.

Det ska ju tilläggas att som äldre säsongare/inflyttare så blir det enklare och klättra uppåt/hitta bättre jobb etc ganska så fort.

 

[belouga]

Ett jobb är ett jobb och du är garanterat mer attraktiv för framtida arbetsgivare om du jobbar än som arbetslös.

 

[beng122]

Om dom går efter kollektivavtal kan det väl inte vara sämre villkor än för liknande företag som inte är säsongsbetonat? Om du ändå har eget boende blir det ju inte riktigt som att vara på säsong, utan mer bara ett jobb. Du sa ju att du skulle gilla arbetsuppgifterna? Då förstår jag inte riktigt vad som skulle kunna vara negativt med det, om kollektivavtalet är bättre än handels lär du ju dessutom få en skälig lön för det? Låter inte som ett skitjobb, och har man ingen utbildning eller annan speciell erfarenhet vet jag inte vad man kan vänta sig för annat toppjobb?